Căldura a pus stăpânire pe tot și toate, iar apa a devenit principala sursă de sănătate.
Așa că, apă mai ales trebuie să le ofere patronii angajaților care muncesc la temperaturi mari.
Mai sunt și alte masuri la care administratorii trebuie să se gandească: program de lucru redus, dușuri și examene medicale. Dacă nu, vor avea de-a face cu Inspectoratul Teritorial de Muncă. Instituția îi va verifica.